Tule meille töihin

1. Työ, jolla on tarkoitus

Työskentelemällä Attendolla tuot ikäihmisten, mielenterveyskuntoutujien ja vammaisten ja vammautuneiden ihmisten arkeen olennaisen merkityksen.

2. Vapautta ja vastuuta työympäristössä

Luotamme työntekijöihimme ja tarjoamme sinulle mahdollisuuden kehittää yhdessä innostavaa ja positiivista työyhteisöä. Tarjoamme vastuullisia tehtäviä kannustavassa työympäristössä.

3. Urakehitys ja koulutus

Kannustamme työntekijöitämme kouluttautumaan ja tuemme osaamisen kehittymistä monin eri tavoin.

4. Esimiestyön kehittäminen

Attendolla on matala ja suoraviivainen organisaatiorakenne. Esimiehemme saavat tukea työhönsä ja arvioivat toimintatapojaan säännöllisesti parhaan työntekijä- ja asiakaskokemuksen takaamiseksi.

5. Ammattitaitoiset ja moniammatilliset tiimit

Tiimimme muodostavat kokonaisuuksia tuoden kunkin työntekijän oman ammattillisen osaamisen ja persoonansa tiimin kehittämisen osaksi. Arvostamme kaikessa työssämme moniammatillisuutta ja monikulttuurisuus on osa modernia yhteiskuntaa, jota haluamme olla mukana rakentamassa.

6. Vastuullisuus

Attendo on vastuullinen yritys. Liiketoiminnassamme huomioidaan sosiaalinen, ekologinen ja taloudellinen kestävyys. Arvojamme ovat osaaminen, sitoutuminen ja välittäminen. Noudatamme yksiköissämme Erinomaisen palvelun –konseptia, joka on luotu yhdessä työntekijöiden kanssa. Konseptin avulla olemme saaneet arvomme vahvasti mukaan päivittäiseen työhömme.

7. Modernit tilat ja työtavat

Laadukas hoivatyö vaatii nykyaikaiset tilat ja työtavat. Me panostamme työympäristöön ja hoivatyön puitteisiin.

8. Työterveyshuolto

Henkilöstön hyvinvointi on koko toimintamme lähtökohta. Tarjoamme henkilöstöllemme korkealaatuisen työterveyshuollon.

9. Asukkaat

Teemme työtä asukkaillemme. Henkilöstömme pääsee osaksi monen ihmisen elämäntarinaa ja kulkemaan yhdessä asukkaiden kanssa eri elämänvaiheissa.

10. Työsuhteen etuja

Haluamme tukea henkilöstömme hyvinvointia. Niinpä tarjoammekin työntekijöillemme tehtävästä riippuen erilaisia etuja yhteistyökumppaneidemme kautta, virkistyspäiviä ja liikunta- ja kulttuuriseteliedun. Hoitohenkilöstöllemme tarjoamme ateriaedun suurimmassa osassa hoivakodeissamme.

11. Modernit työvuorojärjestelmät

Henkilöstömme käytössä on henkilöstöportaali (ESSi). ESSistä näet työvuorosi ja voit tehdä vuoronvaihto-, vuoro- ja lomatoiveita. Avoimet vuorot näet vuorotarjouksen kautta ja voit ilmoittaa käytettävyytesi näppärästi mobiilissa